Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

Муж инвалид 2 группы какие льготы для работающей жены

Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

Установление инвалидности – медицинский, социальный и экономический процесс одновременно. В результате медико-социальной экспертизы устанавливаются:

  1. Факты наличия инвалидности.
  2. Программа медицинской и социальной защиты.
  3. Индивидуальная программа медицинской, социальной, профессиональной коррекции.
  4. Статистический учет граждан с инвалидностью.
  5. Степень трудоспособности.
  6. Осуществляется информационная ориентация граждан с инвалидностью.

Граждане с инвалидностью 2-й группы имеют право на предоставление некоторых видов льгот на федеральном уровне. в 2019 году образуют следующий перечень:

  1. Бесплатный проезд на общественном транспорте (до места лечения и обратно).
  2. Домашняя социальная помощь.
  3. Выплата специальной .
  4. Выплачиваемая на особых, облегченных условиях страховая пенсия.

Жена инвалид 2 группы что мужу полагается

Для их получения необходимо иметь путевку.

Освобождение от уплаты транспортного налога на автомобиль со спецприспособлениями (мощность не более 100 л.с.).

Транспортные преференции оформляются в отделении Пенсионного фонда. Для этого необходимо иметь при себе документы, подтверждающие льготную категорию и удостоверяющие личность. Другие льготы Инвалиды 2-й группы пользуются еще рядом преимуществ в области предоставления услуг, налогообложения и других.

Внимание Порядок проведения МСЭ Бюро, отвечающее за обследование, должно располагаться по месту жительства заявителя (в ближайшем городе).

Жилой дом оформлен на жену, а муж инвалид 2 группы, есть ли льгота по налогу на имущество для семьи?

5) лица вольнонаемного состава Советской Армии, Военно-Морского Флота, органов внутренних дел и государственной безопасности, занимавшие штатные должности в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии в период Великой Отечественной войны, либо лица, находившиеся в этот период в городах, участие в обороне которых засчитывается этим лицам в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях, установленных для военнослужащих частей действующей армии;6) лица, имеющие право на получение социальной поддержки в соответствии с Законом Российской Федерации от 15 мая 1991 года N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», в соответствии с Федеральным законом от 26 ноября 1998 года N 175-ФЗ «О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии

Если жена и ребенок инвалиды какие льготы имеет муж на работе

Помимо этого, человеку с инвалидностью могут помочь улучшить жилищные условия, что осуществляется в порядке очереди.

Помимо того, люди с инвалидностью могут требовать перерасчёта пенсии соответственно законодательству страны.

Если у инвалида есть доход ниже прожиточного минимума, определённого государством, то у него есть право на услуги, которые осуществляются на дому. Однако из анализа правовых норм можно сделать вывод, что правовой статус, который имеет одинокий отец, идентичен аналогичному статусу женщины, воспитывающей детей в одиночку.

Инвалидность 2 группы (рабочая): перечень заболеваний, льготы, выплаты

Возможно прохождение обучения на дому, при этом могут использоваться вспомогательные технические средства.

Ограничение способности к трудовой деятельности говорит о том, что инвалид может участвовать в трудовой деятельности только при наличии специально созданных условий, где возможно применение каких-либо технических средств.

Такие люди способны работать, если другие лица будут постоянно оказывать им помощь. 2 группа инвалидности рабочая.

Нарушение речевых функций, которые возникли в результате заикания, нарушения голосообразования. Сенсорные

Работник инвалид 2 группы какие льготы

При этом определяют допустимые для данного гражданина нагрузки, утратил ли он свои рабочие навыки. Вторая и третья группы являются рабочими.

Только лица с третьей группой могут выполнять работу в обычных условиях, но при уменьшении ее объема, тяжести или времени, а со второй в созданных специальных условиях.

Все организации численностью более ста человек должны предоставлять квоту для приема на работу инвалидов. В основном это от двух до четырех процентов от общего количества трудящихся.

Так они освобождаются от ежемесячных выплат и уменьшают налоги. Во многих крупных городах существуют центры для работы граждан с ограниченными возможностями, например глухих или слепых.

2 группа инвалидности: перечень заболеваний, выплаты и льготы инвалидам 2й группы

Иными словами человеку затруднительно самостоятельно осуществлять потребности физиологического характера, исполнять санитарно-гигиенический уход, выполнять стандартные бытовые задачи.

Ограничение способности к передвижению. Иными словами, без посторонней помощи у человека имеется ограничение возможности сохранять равновесие, передвигаться в пространстве, пользоваться общественным транспортом.

Если у гражданина, осуществляющего передвижение, наблюдается расстройство подобного типа умеренной выраженности, то это свидетельствует о потребности в частичной помощи другими лицами. Ограничение способности к общению.

Какие льготы предоставляются инвалидам 2 группы

Заплатить за эту услугу придется половину ее стоимости.

Пакет социальных услуг для лиц со 2 группой ограничений здоровья предполагает:

  1. бесплатную выдачу медикаментов, которые выписал врач;
  2. обеспечение лечения в санатории или на курорте, когда оздоровление предусмотрено показаниями по состоянию здоровья;
  3. проезд в поездах и электричках пригородных направлений, если лечение происходит в другом регионе, дорога бесплатная.

Льготы для инвалидов 2 группы из соцпакета имеют свою закрепленную стоимость. Человек может заменить их денежными выплатами.

Чтобы сделать это, нужно посетить ближайшее отделение Пенсионного фонда России до 1 октября. Если заявление на отказ было подано раньше, документ действителен, пока человек с инвалидностью не изменит позиции по этому вопросу. Можно подать заявление на отказ от всего пакета целиком или от определенной услуги.

Источник: http://actfrends.ru/muzh-invalid-2-gruppy-kakie-lgoty-dlja-rabotajuschej-zheny-75236/

Министерство труда и социальной защитыРеспублики Беларусь

Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

Вопрос. У меня трое детей. Старшему в этом году исполняется 18 лет. Останется ли наша семья многодетной?

Ответ (15.01.2019). Многодетной является семья, в которой на иждивении и воспитании находятся трое и более несовершеннолетних детей, то есть дети в возрасте до 18 лет.

Многодетные семьи имеют право на различные виды государственной поддержки, им предоставляются дополнительные социальные гарантии и льготы в сфере жилищно-кредитной политики, трудового, налогового, пенсионного законодательства, при получении детьми образования, по оплате жилищно-коммунальных услуг и другие.

Право на льготы, предусмотренные для многодетных семей, предоставляются при условии постоянного проживания в Республике Беларусь.

Семья утрачивает статус многодетной при достижении старшим ребенком из троих младших детей восемнадцатилетнего возраста.

Вместе с тем отдельные виды государственных гарантий предоставляются семьям, в том числе после достижения детьми 18 лет.

Например:

– сохраняется право на стандартный налоговый вычет для обоих работающих родителей на детей старше 18 лет на весь период их обучения;

– для получения многодетными семьями льготных кредитов или одноразовых субсидий на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений в составе семьи учитываются дети в возрасте до 23 лет;

– право на получение пенсии по случаю потери кормильца имеют дети до 18 лет, а обучающиеся – до достижения 23 лет.

Вопрос. У меня родился второй ребенок. С какого дня положено пособие на старшего ребенка: со дня рождения младшего или после оплаты больничного листа по беременности и родам?

Ответ (15.01.2019). Пособие на старшего ребенка предусмотрено на период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет, но не позднее дня исполнения старшему ребенку 18 лет. Размер этого пособия – 50 процентов бюджета прожиточного минимума.

Решение о его назначении принимается не ранее дня принятия решения о назначении пособия на ребенка до 3 лет. Однако, выплачивается пособие на старшего ребенка со дня рождения младшего.

Вопрос. Кто имеет право на оплачиваемый дополнительный выходной в неделю?

Ответ (15.01.2019). Право на один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка имеют мать (мачеха) или отец (отчим), опекун (попечитель), воспитывающие ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо троих и более детей в возрасте до 16 лет.

Предоставляется он работнику в те недели, в которые он занят на работе 5 или 6 рабочих дней не менее 40 часов в неделю с нормальной продолжительностью рабочего времени.

Отдельным работникам установлена меньшая продолжительность рабочего времени в неделю.

При определении права на свободный день в период занятости работника на работе входит предоставляемый в эту неделю дополнительный свободный день.

Для полных семей условием для предоставления дополнительного свободного дня в неделю является занятость другого родителя (матери (мачехи) или отца (отчима).

К занятости другого родителя относятся: работа (служба), учеба, осуществление иной деятельности, период установления родителю инвалидности, а также уход за ребенком в возрасте до 3 лет или ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, инвалидом 1 группы, лицом, достигшим возраста 80 лет.

Вопрос. У меня родился второй ребенок. Старшему – 19 лет и он проживает отдельно. В каком размере выплачиваются пособия на младшего ребенка: в размере как на первого или как на второго ребенка?

Ответ (15.01.2019). Единовременное пособие в связи с рождением ребенка выплачивается в повышенном размере, установленном при рождении второго или последующих детей, – в размере 14 бюджетов прожиточного минимума. Для назначения этого пособия учитываются все рожденные и усыновленные дети независимо от их возраста и воспитания в семье, в том числе умершие ранее дети.

А пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет выплачивается в размере, установленном на первого ребенка, так как для его назначения учитываются воспитываемые в семье дети, и только в возрасте до 18 лет.

Вопрос. Мы с мужем воспитываем троих детей. Но я мать только двоим детям. Третий ребенок мужа от предыдущего брака, проживает в нашей семье. Имеем ли мы право на удостоверение многодетной семьи и льготы, предусмотренные для таких семей?

Ответ (12.12.2017).Определение семьи, в том числе многодетной, содержится в Кодексе о браке и семье. Многодетной является семья, в которой на иждивении и воспитании находятся трое и более детей в возрасте до 18 лет.

Согласно статье 59 Кодекса о браке и семье семья – это объединение лиц, связанных между собой моральной и материальной общностью и поддержкой, ведением общего хозяйства, правами и обязанностями, вытекающими из брака, близкого родства, усыновления. То есть одним из оснований возникновения семьи помимо близкого родства и усыновления, является регистрация брака.

Поэтому с вступлением в брак дети супругов от предыдущих браков, проживающие в семье, признаются членами этой семьи. И такая семья будет рассматриваться как многодетная семья и пользоваться соответствующими правами и льготами.

Вопрос. Моему ребенку 5 лет, ему установлена инвалидность, 1-я степень утраты здоровья. В управлении социальной защиты на него назначили пенсию. Предусмотрены ли на него еще какие-нибудь выплаты?

Ответ (12.12.2017). Если в семье воспитывается ребенок-инвалид, то помимо пенсии, на ребенка назначается ежемесячное пособие.

Называется оно – пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей. Назначается такое пособие по месту работы, в отдельных случаях – в органах социальной защите.

Выплачивается оно не только на ребенка-инвалида, а на всех детей старше 3 лет, воспитываемых в семье.

Также следует обратить внимание на еще один вид пособия предусмотренного для таких семей, – пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, которое назначается только в органах по труду, занятости и социальной защите. Это дополнительное пособие, оно не зависит от факта получения других выплат – пенсии и другого пособия.

Так, например, мать, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, имеет право на период такого отпуска получать на ребенка инвалида три вида выплат: пособие (по месту работы), пенсию и пособие по уходу (в органах по труду занятости и социальной защите).

С 1 июля 2017 года получить в органах соцзащиты дополнительное пособие по уходу за ребенком-инвалидом могут также родители, которые работают на 0,5 ставки или на дому, либо если они являются пенсионерами.

Вопрос. В 2016 году назначен семейный капитал за рождение третьего ребенка. Деньги, 10 тысяч долларов, зачислены на наш счет в банке. Можно ли сейчас эти деньги использовать на строительство жилья или на какие-нибудь другие нужды?

Ответ (12.12.2017). Порядок предоставления и использования семейного капитала определен Указом Президента № 572.

Где указано, что право на распоряжение средствами семейного капитала предоставляется по истечении 18 лет с даты рождения ребенка, в связи с рождением, усыновлением (удочерением) которого семья приобрела право на назначение семейного капитала.

Досрочно средства семейного капитала могут быть использованы только на получение платных медицинских услуг – на приобретение медицинских изделий и лекарственных средств в порядке, определяемом Министерством здравоохранения.

Вопрос. Какие условия для назначения семейного капитала? Что нужно знать, чтобы не упустить предоставленное на него право? Куда обращаться и в какие сроки?

Ответ (12.12.2017). Семейный капитал – это безналичные средства в размере 10 тысяч долларов, которые зачисляются на счет в банке. Введен он в Беларуси с 2015 года на период – по 31 декабря 2019 года.

Предусмотрен семейный капитал как полным так и неполным семьям при рождении, усыновлении третьего или последующего ребенка. Но при этом на воспитании в семье вместе с родившимся (усыновленным) ребенком должно находиться не менее троих детей в возрасте до 18 лет.

Право на него имеют семьи, в которых хотя бы один из супругов является гражданином Республики Беларусь.

Чтобы получить семейный капитал заявление о его назначении нужно подать в течение 6 месяцев со дня рождения либо усыновления третьего или последующего ребенка.

А затем, после принятия решения о его назначении, заявитель обязан открыть в банке депозитный счет, для этого у него есть также 6 месяцев со дня вынесения решения о назначении семейного капитала.

При несоблюдении установленных сроков право на семейный капитал утрачивается.

Заявление подается в местный исполком того района, в котором зарегистрирован заявитель.

Итак, если в период до 31 декабря 2019 года (еще два года – 2018 и 2019) в семье родится третий (или четвертый и так далее) ребенок, то такая семья будет иметь право на семейный капитал.

Право на него также будут иметь семьи, усыновившие в этот период третьего или последующего ребенка, если дата рождения усыновленного ребенка не ранее 1 января 2015 года.

Вопрос. В нашей семье трое детей 5, 8 и 10 лет. Двое родных детей, и один ребенок находится под опекой. Можно ли оформить свободный день в неделю, предусмотренный для семей, воспитывающих троих и более детей в возрасте до 16 лет? На какие льготы я имею право?

Ответ: (25.07.2016).

В части второй статьи 265 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – Трудовой кодекс) закреплено право матери (мачехи) или отца (отчима), опекуна (попечителя), воспитывающей (воспитывающего) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет либо троих и более детей в возрасте до 16 лет, на один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка (далее – свободный день в неделю).

Расходы на оплату свободного дня в неделю производятся за счет средств нанимателя (пункт 14 Инструкции о порядке и условиях предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11.06.2014 г. № 34 (далее – Инструкция)).

Согласно пункту 4 Инструкции опекуну (попечителю) свободный день в неделю предоставляется, если опека (попечительство) установлена над ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или над тремя и более детьми в возрасте до 16 лет.

Таким образом, поскольку под опекой находится один ребенок, как опекуну право на предоставление свободного дня в неделю не предоставляется.

Однако, как родителю, воспитывающему двоих детей в возрасте до 16 лет, по месту работы может быть предоставлен один дополнительный свободный от работы день в месяц согласно части третьей статьи 265 Трудового кодекса. В коллективном договоре, ином локальном нормативном правовом акте может предусматриваться оплата при предоставлении указанного дня.

При разработке Инструкции и определении подходов к предоставлению свободного дня в неделю учитывались интересы как работников, так и нанимателей.

Поскольку предоставление свободного дня в неделю является правом для работника и обязанностью для нанимателя, в законодательстве закреплены минимальные гарантии, соблюдение которых обязательно для всех нанимателей без исключения.

В коллективном договоре организации могут быть установлены дополнительные трудовые и социальные гарантии, помимо предусмотренных Трудовым кодексом. Порядок их предоставления необходимо уточнять по месту работы.

При введении нормы о порядке включения в состав семьи родных детей и детей, находящихся под опекой (попечительством), для предоставления свободного дня в неделю, было принято во внимание, что опекунам (попечителям) на подопечных детей производятся ежемесячные денежные выплаты, связанные с содержанием детей, а в случае смерти родителей на детей также выплачивается пенсия по случаю потери кормильца в повышенном размере.

Одновременно разъясняем, что согласно пункту 1 части первой статьи 189 Трудового кодекса женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до 14 лет, наниматель обязан по их желанию предоставить отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск предоставляется в течение календарного года в период, согласованный сторонами.

Кроме того, в соответствии со статьей 190 Трудового кодекса по семейно-бытовым причинам, для работы над диссертацией, написания учебников и по другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен в течение календарного года отпуск без сохранения заработной платы не более 30 календарных дней, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. Уважительность причин оценивает наниматель, если иное не установлено коллективным договором, соглашением.

Таким образом, в соответствии с действующими нормами у семьи имеется возможность для получения освобождения от работы и решения вопросов, связанных с воспитанием детей. Можно использовать право на социальные отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью как минимум 44 календарных дня в году, а также на ежемесячный дополнительный свободный от работы день.

Вместе с тем, в указанной в вопросе ситуации право на повышенный стандартный налоговый вычет предоставляется на каждого из троих детей (в том числе на подопечного ребенка) в размере 460 000 рублей (статья 164 Налогового кодекса).

Кроме того, плата за услуги водоснабжения, водоотведения (канализации), газо- и электроснабжения, осуществляется по субсидируемым тарифам для населения, вне зависимости от объема потребления.

Такая льгота предусмотрена семьям, воспитывающим троих несовершеннолетних детей с учетом родных детей и детей, находящихся под опекой (п.

10 Положения о порядке расчетов и внесения платы за жилищно-коммунальные услуги и платы за пользование жилыми помещениями государственного жилищного фонда, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 12.06.2014 № 571).

Вопрос. В семье родился третий ребенок, старшему ребенку 20 лет. Имеет ли наша семья право на семейный капитал?

Ответ (25.07.2016).

Источник: http://mintrud.gov.by/ru/new_url_949140094

Если Муж И Я Официально Не Работающие Какие Льготы

Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

Заплатить за эту услугу придется половину ее стоимости.

Обратите внимание! — Невыдуманная история ПОХУДЕНИЯ НА 32 кг Ольги Картунковой- Грибок вас больше не побеспокоит! Елена Малышева рассказывает подробно…- Неприятный запах изо рта? В 70% случаев причина Паразиты- Елена Малышева- Как похудеть ничего не делая! Соцпакет для инвалидов Пакет социальных услуг для лиц со 2 группой ограничений здоровья предполагает:

Муж инвалид 2 группы какие льготы для работающей жены

  • Заявление с просьбой о назначении причитающихся ежемесячных выплат (пишется в произвольной форме).
  • Справка, полученная в медучреждении о беременности сроком не менее 30 недель.
  • Выписка из трудовой книжки с указанием последнего места работы, заверенная у нотариуса.
  • Документ из центра занятости, официально подтверждающий статус безработной.
  • Справка из ВУЗа, подтверждающая очную форму обучения (для студенток).
  • Как получить декретные неработающей женщине

    Примечания. 1.

    Лицо, впервые совершившее преступление, предусмотренное частью первой настоящей статьи, освобождается судом от наказания, если будет установлено, что это лицо и совершенное им преступление перестали убедиться в отправке пострадавшем и своих прав (ограничения на выезд должника и иных лиц, возможности применения к должнику мер административного и уголовно-процессуального воздействия и уголовного преследования,

    Можно ли мне получить какую то льготу по жкх муж официально не работает я получаю 16 т

    При принудительном взыскании алиментов судом размер помощи определяется с учетом некоторых обстоятельств, таких как количество детей и иждивенцев у ответчика, уровень и периодичность денежных поступлений. Может быть выбрана одна из следующих форм начислений:

    Льготы для матерей в разводе в 2019 году

    1. Число и место оформления соглашения.
    2. Сведения о родителях: Ф.И.О., паспортные данные, места их проживания.
    3. Данные о ребенке (детях): Ф.И.О., реквизиты документа о рождении, места их проживания.
    4. Наложение на отца обязательства платить денежные средства на обеспечение ребенка (детей).
    5. Сумма платежа.
    6. Регулярность и сроки начислений.
    7. Реквизиты счета, на который необходимо начислять алименты.
    8. Случаи прекращения материального обязательства.
    9. Последствия за неисполнение условий договоренности.
    10. Подписи родителей.

    :  КАК ПЕНСИОНЕРУ ДОЕХАТЬ ДО САНКТПЕТЕРБУРГА ИЗ МОСКВЫ

    Как взыскать алименты, если муж официально не работает

    Получить такое пособие можно по месту осуществления труда, то есть посредством отчисления работодателем взносов в социальный фонд, а также лицам, которые не занимаются трудовой деятельностью официально, через отделение социальной защиты по месту проживания.

    Правила получения декретных выплат за жену мужем по месту своей работы

    1. Число и место оформления соглашения.
    2. Сведения о родителях: Ф.И.О., паспортные данные, места их проживания.
    3. Данные о ребенке (детях): Ф.И.О., реквизиты документа о рождении, места их проживания.
    4. Наложение на отца обязательства платить денежные средства на обеспечение ребенка (детей).
    5. Сумма платежа.
    6. Регулярность и сроки начислений.
    7. Реквизиты счета, на который необходимо начислять алименты.
    8. Случаи прекращения материального обязательства.
    9. Последствия за неисполнение условий договоренности.
    10. Подписи родителей.

    Льготы инвалидам 1, 2 и 3 группы в России

    Если работница заболела в период использования ежегодного отпуска и предоставила лист нетрудоспособности работодателю, часть отпуска на время больничного будет считаться неиспользованной. Работодатель может перенести оставшуюся часть на период после выхода женщины из отпуска по БиР или по уходу за ребенком (если в своем заявлении она не выскажет другое пожелание).

    Детские пособия и льготы работающим беременным женщинам и матерям

    Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены Льготы опекунов-инвалидов распространяются одинаково на одиноких матерей и отцов-одиночек.

    Как оформить льготы Поскольку все льготы, выплаты и привилегии предоставляются только инвалидам, то первоначально требуется оформить данный статус официально.

    Для этого гражданин или его представитель, действующий на основании нотариальной доверенности, должен обратиться в медицинское учреждение по месту жительства гражданина.

    • льготный проезд в социальном такси;
    • льготу на приобретение путёвки в санаторий или бесплатное её получение раз в году;
    • льготный проезд в пригородном и городском общественном транспорте;
    • льготное прохождение определённых лечебных процедур в государственных поликлиниках и больницах;
    • льготу на получение бесплатных лекарственных препаратов, которые назначил доктор;
    • льготу на оплату коммунальных услуг в размере половины от их общей цены.

    Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

    Ребенку положена пенсия по потере кормильца если в графе отец записан умерший. Льготы малоимущим и пенсия по потере кормильца разные вещи. Не важно что отец официально не работал пенсия все равно положена до 18 лет а если ребенок учится на дневном то 23 лет.

    Вдова и льготы

    В случаях, когда женщина, будучи беременной уволилась с прежнего места работы по каким-либо причинам, она имеет законное право встать на учет в органах службы занятости населения и претендовать на получение пособия.

    Зарегистрировавшись в качестве безработной, до наступления отпуска по беременности и родам, женщина будет получать пособие, минимальная сумма которого на 2018 год составляет 850 рублей, а максимальный размер – 4900 рублей.

    Но если женщина уже состоит на учете на бирже труда, то она не имеет прав на пособие по беременности и родам, и орган службы занятости населения пособие не выплачивает.

    Пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2018

    Дело принципа связано в одном – когда любовь к ребенку уходит на второй план, а личные отношения, на первый. Причин куча, в плоть «до надоели друг другу», только последствия одни. Ребенок страдает, решения нет, а родители все «скубаются» по судам. Полные дебри и пусть решает совесть.

    Если муж не работает официально как подавать на алименты

    Какие права имеют беременные женщины на работе? Специально приглашенный эксперт отвечает на эти и другие вопросы, которые волнуют каждую будущую маму Эксперт: Вероника Шатрова, эксперт-консультант по трудовому законодательству, автор и главный редактор первой кадровой справочной системы «Система Кадры», 1kadry.ru .

    18 Фев 2019      uristlaw         65      

    Источник: https://law-property.ru/pravo-sotsialnogo-obespecheniya/esli-muzh-i-ya-ofitsialno-ne-rabotayushhie-kakie-lgoty

    Алименты с инвалида

    Муж инвалид 1 группы какие льготы для работающей жены

    Инвалидность не является основанием, препятствующим выплате алиментов. Денежные средства на содержание несовершеннолетних детей обязаны выплачивать все родители, тем более те, в отношении которых выносится судебное решение.

    В Перечне видов заработной платы и иных доходов, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, прямо указывается, что к подобным доходам относятся все виды пенсий и пособий по временной нетрудоспособности.

    Расчет размера алиментов производится по среднему доходу (проценты или доли), к вариантам которого относятся пособия и пенсии, или назначается в твердой сумме.

    Условия получения алиментов с инвалида

    Супруги, в том числе и бывшие, несут обязательства по содержанию друг друга и совместных несовершеннолетних детей при наличии условий, определенных законодательством.

    Нетрудоспособность и нуждаемость супруга, невозможность собственными средствами обеспечить свое содержание не снимают с него обязанности, предусмотренные законодательством РФ по выплате алиментов. Независимо от того, является ли супруг инвалидом 2-й группы, 1-й или 3-й – алименты на содержание несовершеннолетних детей предоставлять он обязан.

    В свою очередь, инвалид имеет право на подачу иска на алименты в отношении бывшего супруга при условии, что нетрудоспособность наступила до расторжения брака или в течение одного года с момента расторжения брака. Если семейный стаж является продолжительным, судебная инстанция имеет право на взыскание алиментов в пользу супруга-пенсионера в течение пяти лет после развода;

    Суд вправе освободить от обязанности содержать нетрудоспособного нуждающегося в помощи супруга или ограничить эту обязанность:

    • Если нетрудоспособность нуждающегося в помощи супруга наступила в результате злоупотребления спиртными напитками, наркотическими средствами;
    • В результате совершения им умышленного преступления;
    • В случае непродолжительности пребывания супругов в браке;
    • В случае недостойного поведения в семье супруга, требующего выплаты алиментов.

    Жена в период беременности и до исполнения совместному ребенку 3-х лет также имеет право на алименты с инвалида. Факт беременности должен быть установлен до момента развода. Если женщина получает пособия по беременности и родам, по уходу за малолетним ребенком от государства, а также алименты на содержание ребенка, это не освобождает супруга от выплат средств на содержание жены.

    Право на алименты имеет также супруг, в том числе и бывший, который ухаживает за ребенком-инвалидом до достижения ребенком возраста 18 лет или за ребенком – инвалидом с детства I группы.

    Размеры алиментов

    Существуют различные варианты определения размера и порядка предоставления алиментов:

    • Путем составления соглашения;

    Супруги, в том числе и бывшие, имеют право по взаимной договоренности определить размер алиментов и порядок их предоставления, заключив для этого нотариально заверенное письменное соглашение.

    • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙
    • Посредством взыскания в судебном порядке.

    В случае, если супругам не удалось прийти к подобному соглашению, размер и порядок выплат алиментов устанавливается судом в твердой денежной сумме.

    При определении размера алиментов суд может принять во внимание материальное и семейное положение обеих сторон и иные факторы, способные повлиять на решение данного вопроса.

    Инвалиды ежемесячно платят алименты, которыеподлежат регулярной индексации.

    Размер алиментов с инвалида в зависимости от количества детей:

    На размер алиментов наличие инвалидности 1, 2 и 3 группы не влияет, поскольку этот факт не является поводом для освобождения от обязанностей по содержанию ребенка, не достигшего возраста 18 лет.

    Основания для снижения размера алиментов

    Инвалид 1 или 2 группы, обязанный выплачивать алименты, сам может нуждаться в постороннем уходе и дополнительных расходах на содержание, которые существенно возрастают. Суд может счесть это достаточным основанием для уменьшения размера выплат.

    Если инвалидность возникла менее, чем за год после развода, инвалид вправе подать иск о выплате алиментов в его пользу в ответ на присуждение ему выплат на несовершеннолетнего ребенка.

    Внимание! В рамках одного и того же судебного заседания невозможно решить вопрос об алиментах и на ребенка, и на бывшего супруга-инвалида.

    1. Изменение материального или семейного положения одной из сторон также может повлечь за собой уменьшение или увеличение установленного размера алиментов, а также освобождение от уплаты алиментов, если между сторонами отсутствует алиментное соглашение.
    2. Ребенок, на которого инвалид обязан выплачивать алименты, получает стабильный доход из других источников, достаточный для его содержания доходы из иных источников. Чаще всего это касается работающего ребенка в возрасте 16 лет.
    3. Появление у получателя алиментов имущества, приносящего доход: недвижимости и ценных бумаг;
    4. В семье плательщика алиментов появились новые дети (родные или усыновленные), которых он также обязан содержать.
    5. Получатель алиментов оказывается на полном содержании государства;
    6. У плательщика появились новые алиментные обязательства, и общий объем выплат больше максимально допустимого по закону.
    7. Появление у плательщика чрезмерно высоких доходов, так как установленный процент выплат превышает разумные потребности на содержание лица, получающего алименты.

    Внимание! Для уменьшения размера выплат следует обратиться в суд с исковым заявлением об изменении размера алиментов.

    Документы для взыскания алиментов

    1. Свидетельство о заключении брака, если брак не расторгнут или свидетельство о расторжении брака, когда брак расторгнут;
    2. Свидетельство о рождении ребенка;
    3. Выписка из домовой книги, подтверждающая, что ребенок проживает с вами;
    4. Заявление о взыскание алиментов (можно подать как во время брака, так и после его расторжения);
    5. Если супруг не работает, у него отсутствует постоянный доход, неизвестно его местонахождение, для взыскания алиментов необходима подача искового заявления о взыскании алиментов в твердой денежной сумме.

    С иском о взыскании алиментов необходимо обратиться в суд по месту жительства истца или ответчика.

    Источник: http://alimenty-expert.ru/vidy/po-socialnomu-polozheniyu/alimenty-s-invalida/

    Адвокат Орлов
    Добавить комментарий